新卒採用
Application Requirements
募集要項
2026年新卒採用者の募集要項は以下の通りです。（25年新卒採用は募集を終了いたしました）
| 資格 | 2026年3月卒業見込者 | |
| 募集学科 |
全学部(4年制大学および大学院、高専、短期大学、専門学校) |
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| 職種 |
営業職・開発職・インストラクター職・サポートエンジニア職 |
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| 応募提出書類 |
1.履歴書(フォーマットは自由、写真貼付) ※一次選考時に提出 |
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2.成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 ※最終面接後に提出 |
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| 募集人数 | 5名前後 | |
| 選考方法 | 会社説明会 ↓ 一次選考：SPI ↓ 拠点見学・社員面談 ↓ 最終面接：個人面接（役員面接） |
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| 選考場所 | 岐阜本社、東京本社及び各支店 ※最終面接は岐阜本社にて実施いたします |
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| 応募方法 |
下記エントリーボタンより必要事項をご記入の上、ご応募ください。 |
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勤務地 |
岐阜本社(岐阜市本荘中ノ町8-8-1) |
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東京本社(東京都中央区日本橋小伝馬町15-14 日本橋 F ビジネスキューブ 2階) |
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大阪支店(大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル21階) |
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九州支店(福岡市博多区冷泉町4-17 博多祇園NKビル2階) |
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初任給 |
219,900円 |
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給与 (諸手当含む/勤務地によって異なります) |
岐阜本社 219,900円 |
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東京本社 257,600円 |
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大阪支店 252,200円 |
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九州支店 230,700円 |
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| 諸手当 |
勤務地手当 岐阜本社:10,000円、東京本社:45,000円、大阪支店:40,000円、九州支店20,000円 |
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| 研修手当(入社時研修3カ月間)、在宅勤務手当、資格手当、家族手当、奨励手当、残業手当、固定残業代(月15時間/初期配属後) | ||
| 昇給 年1回 | ||
| 賞与 年2回(夏季、冬季) | ||
| 各種社会保険完備 | ||
| 新入社員への住宅補助制度(最大2万円×最長12カ月)※条件有 | ||
| 勤務時間 | 午前8時30分～17時30分(休憩時間12時00分～13時00分) | |
| 休日・休暇 |
完全週休二日制(土日祝) |
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| 研修制度 | 新入社員時研修(入社後、本社で3カ月間実施)、配属時開発技術研修(開発職の場合)、外部研修、昇格時研修、管理職研修、職種別研修等 ※本社研修期間中、通勤圏外の方はウィークリーマンションを当社が用意し費用を負担します |
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| その他 | 社内サークル活動助成、食事会費補助(月1回)、バースデー会食、e-learning講座受講、詳細は「福利厚生」をご覧ください。 | |